Jesteśmy stowarzyszeniem osób, których misją jest propagowanie idei superwizji coachingu i profesjonalizacja pracy coacha w Polsce.

Nasze cele

  • Podejmowanie działań na rzecz profesjonalizacji coachingu w Polsce, rozwoju wiedzy na temat coachingu, rozwijanie zawodowych umiejętności coachów
  • Rozwijane i upowszechnianie metod i praktyki superwizji coachingu
  • Szkolenie superwizorów coachingu
  • Organizowanie superwizji
  • Rozwijanie współpracy i wymiany doświadczeń z polskimi i zagranicznymi organizacjami i instytucjami kształcącymi coachów i superwizorów coachingu

Zarząd PTSC

Bartosz Tymiński – Prezes zarządu

Łada Bobrowska-Drozda

Katarzyna Kloskowska-Kustosz

Wiesława Serkowska

Krzysztof Mazur

Komisja Rewizyjna

Agnieszka Kasprzycka

Agnieszka Kramm

Artur Rzepecki

Anna Subocz-Polańczyk

Formy działania

  • Prowadzenie kampanii promocyjnych i społecznych związanych z realizacją misji Towarzystwa.
  • Prowadzenie superwizji coachingu,
  • Wspieranie osób związanych zawodowo z coachingiem, poprzez  edukację, konsultacje i organizację konferencji .
  • Organizacja szkoleń , i kursów  przygotowujących do roli superwizora oraz potwierdzanie kompetencji w tym zakresie stosownym dokumentem.
  • Opracowywanie i rozpowszechnianie wydawnictw i publikacji z zakresu superwizji coachingu oraz standardów coachingu.
  • Inicjowanie, wspieranie i realizowanie programów badawczych, edukacyjnych w zakresie coachingu i superwizji coachingu.
  • Upowszechnianie w mediach i w inny sposób dobrych praktyk superwizji coachingu.
  • Inicjowanie i wspieranie współpracy między organizacjami, środowiskami i osobami fizycznymi na rzecz realizacji celów Towarzystwa;
  • Opracowywanie i realizację programów grantowych na rzecz profesjonalizacji coachingu i zawodu superwizora coachingu,
  • Współpraca z instytucjami państwowymi i ich wspieranie w doskonaleniu kadr superwizorów coachingu,
  • Opiniowanie i współpraca przy opracowywaniu aktów prawnych dotyczących superwizji coachingu zarówno na szczeblu lokalnym jak i krajowym
  • Organizowanie działań mających na celu własny rozwój zawodowy członków Towarzystwa.
  • Opracowywanie i realizację programów grantowych na rzecz profesjonalizacji coachingu i zawodu superwizora coachingu

Założyciele

START TYPING AND PRESS ENTER TO SEARCH